Socialinių paslaugų srities darbuotojų, kurie dirba savivaldybių pavaldumo biudžetinėse įstaigose, darbo užmokestis tinkamai apskaičiuojamas tik 27-iose iš visų 60 savivaldybių. Tokie duomenys paaiškėjo Socialinės apsaugos ir darbo ministerijai (SADM) surinkus duomenis apie socialinių paslaugų srities darbuotojams pritaikytus koeficientus, kuriais remiantis apskaičiuojama pastovioji atlyginimo dalis.

Pranešime rašoma, kad socialinių paslaugų srities darbuotojams darbo užmokestis didžiąja dalimi mokamas iš savivaldybių biudžetų, tačiau nacionaliniu mastu atlyginimų minimaliąsias ribas reglamentuoja vieningas Valstybės ir savivaldybių įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo ir komisijų narių atlygio už darbą įstatymas. Jame nurodoma, kokie minimalūs koeficientai turi būti taikomi konkrečioms biudžetinių įstaigų pareigybėms apskaičiuojant pastoviąją pareiginės algos dalį.

 

SADM apibendrinus 2019 ir 2020 metų surinktus duomenis paaiškėjo, kad pagal Valstybės ir savivaldybių įstaigų darbuotojų darbo apmokėjimo ir komisijų narių atlygio už darbą įstatymą tinkami koeficientai nustatyti tik 27 savivaldybėse.

Šakių rajono savivaldybė minima tarp dažniausiai neteisingai koeficientus pritaikiusių savivaldybių. Greta minimi Druskininkai, Joniškio rajonas, Jurbarko rajonas, Kazlų Rūda, Pagėgiai, Šilutės rajonas, Trakų rajonas.

Meras Edgaras Pilypaitis, komentuodamas situaciją penktadienio spaudos konferencijos metu, teigė neįsivaizduojantis, kokiais kriterijais ir informacija buvo vadovautasi sudarant tokią suvestinę, bet buvo įsitikinęs, kad tiesiog kažkur nesuvaikščiojo informacija ir Šakių rajone „mes įsitenkam į žirklučių ribas“. Tuo labiau, akcentavo jis, kad mūsų rajonas įvardijamas vienu geriausiai socialinėje srityje besitvarkančių rajonų.

„Draugo“ inf.